Trang: 104
Tập 35, số 4 2025
ĐÁNH GIÁ CỦA NHÂN VIÊN Y TẾ VỀ NĂNG LỰC QUẢN LÝ UNG THƯ CỦA CƠ SỞ Y TẾ TUYẾN HUYỆN Ở VIỆT NAM
HEALTH CARE WORKERS’ PERCEPTIONS OF CANCER MANAGEMENT CAPACITY OF DISTRICT HEALTH FACILITIES
Tác giả: Kim Bảo Giang, Phạm Bích Diệp, Lê Đại Minh, Bùi Vinh Quang,
Đào Lan Hương
Tóm tắt:
Nghiên cứu nhằm mô tả đánh giá của cán bộ y tế về năng lực của hệ thống y tế Việt Nam trong quản lý
ung thư. Phương pháp nghiên cứu mô tả cắt ngang thực hiện trên 116 cán bộ y tế tham gia vào công tác
quản lý chăm sóc người bệnh ung thư tại các cơ sở y tế tuyến huyện thuộc ba tỉnh Hà Nội, Nghệ An và Điện
Biên. Kết quả cho thấy tỉ lệ còn rất thấp nhân viên y tế đồng ý với các nhận định tích cực về cung cấp dịch
vụ liên quan đến dự phòng (22%), sàng lọc (22%), chẩn đoán, điều trị ung thư (8%), chăm sóc (17%). Nhận
định chất lượng nhân lực tốt trong thực hiện các dịch vụ này rất thấp từ 12 - 30%. Tỉ lệ cho rằng thiếu thiết
bị chẩn đoán, điều trị, sàng lọc, chăm sóc hỗ trợ còn khá đáng kể, ít nhất 54%. Hệ thống chưa hỗ trợ tốt
cho giao tiếp giữa nhân viên y tế và người bệnh. Kết luận: Năng lực quản lý ung thư của y tế tuyến huyện
thể hiện ở tất cả các cấu phần cung cấp dịch vụ; nhân lực; thuốc, vật tư, trang thiết bị; hệ thống thông tin
còn nhiều hạn chế. Điều này cho thấy nhu cầu cấp thiết về nâng cao năng lực y tế tuyến huyện trong quản
lý ung thư ở các cấu phần trên, nhằm tăng cường tiếp cận của người dân đối với dịch vụ y tế.
Summary:
This study aims to describe healthcare
workers’ assessments of the capacity
of Vietnam’s health system in cancer
management. A cross-sectional descriptive
study was conducted among 116 healthcare
workers involved in cancer care at district-level
healthcare facilities in three provinces: Hanoi,
Nghe An, and Dien Bien. The results showed
that the proportion of healthcare workers who
agreed with positive statements regarding
service delivery was very low: prevention
(22%), screening (22%), cancer diagnosis and
treatment (8%), and supportive care (17%).
The proportion of those who perceived the
quality of human resources for these services
as good was also low, ranging from 12% to
30%. A considerable percentage (at least 54%)
indicated a shortage of diagnostic, treatment,
screening, and supportive care equipment.
The system does not support communication
between medical staff and patients well. . The
capacity of district-level healthcare in cancer
management remains limited, as reflected
across all components: service delivery, human
resources, medicines, medical supplies and
equipment, and health information systems.
This highlights an urgent need to strengthen the
capacity of district-level healthcare in cancer
management across these components, in order
to improve public access to healthcare services.
Từ khóa:
Quản lý ung thư; năng lực; y tế tuyến huyện
Keywords:
Cancer management; health system capacity; district health
DOI: https://doi.org/10.51403/0868-2836/2025/2525
File nội dung:
o2504104.pdf
Tải file: