Trang: 357
Tập 35, số 4 2025
THỰC TRẠNG CĂNG THẲNG THẦN KINH TÂM LÝ CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG NGÀNH DỆT MAY TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN X20, NĂM 2024
CURRENT STATUS OF PSYCHOLOGICAL STRESS OF WORKERS AT X20 JOINT STOCK COMPANY IN 2024
Tác giả: Tạ Thị Kim Nhung, Phạm Thị Quân, Phan Thị Mai Hương,
Nguyễn Quốc Doanh, Lê Thị Thanh Xuân, Nguyễn Ngọc Anh,
Nguyễn Thanh Thảo, Nguyễn Ngọc Dung, Trần Thị Hải Yến, Nguyễn Tất Thắng
Tóm tắt:
Nghiên cứu được tiến hành nhằm xác định thực trạng căng thẳng thần kinh tâm lý của người lao động
ngành dệt may. Nghiên cứu sử dụng thiết kế mô tả cắt ngang trên 85 người lao động của Công ty Cổ phần
X20 năm 2024. Kết quả nghiên cứu cho thấy đa số người lao động bị căng thẳng thần kinh tâm lý ở mức
trung bình khi đánh giá bằng 3 phương pháp Trí nhớ số, Thị vận động và Thính vận động, với tỷ lệ lần lượt
là 60,0%, 85,9% và 88,2%). Nghiên cứu chưa chỉ ra được mối liên quan giữa một số yếu tố cá nhân, đặc
điểm công việc, môi trường lao động với tình trạng căng thẳng thần kinh tâm lý ở NLĐ ngành dệt may. Kết
luận: nghiên cứu đã cung minh chứng thực tiễn về tình trạng sức khỏe tâm thần của NLĐ trong ngành dệt
may tại Việt Nam, đồng thời cần xây dựng các chương trình quản lý căng thẳng nghề nghiệp cho NLĐ.
Tuy nhiên, cần cân nhắc lựa chọn các phương pháp đánh giá phù hợp hơn với đặc thù từng ngành nghề.
Summary:
The study was conducted to assess the
current psychological stress of workers in the
textile industry. A cross-sectional descriptive
study was carried out on 85 workers at X20 Joint
Stock Company in 2024. The study showed
that most workers suffered from moderate
psychological stress when assessed using
digital memory, auditory-motor, and visualmotor (60.0% - 88.2%). The study did not
show the relationship between some personal
characteristics, job characteristics, and working
environment and the psychological stress status
in textile workers. Conclusion: The study
provided significant evidence regarding the
mental health status of workers in the textile
industry in Vietnam and demonstrated the need
to develop occupational stress management
programs for workers. However, it is necessary
to consider assessment methods that are more
appropriate to the specific characteristics of its
sector or profession.
Từ khóa:
Căng thẳng thần kinh tâm lý; dệt may; người lao động
Keywords:
Psychological stress; textile; workers
DOI: https://doi.org/10.51403/0868-2836/2025/2552
File nội dung:
o2504357.pdf
Tải file:
